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Por qué estar comprometido con el trabajo no es lo mismo que ser productivo

Tener un empleo en la actualidad, plantea un reto cuando se trata de una plantilla laboral mayoritariamente millenial, un segmento de empleados que parecen seguir una dinámica de trabajo muy acelerada y orientada a resultados, sin que esto signifique la permanencia dentro de la compañía, aunque si un increíble uso de recursos digitales que hacen más eficiente su trabajo.
Cifras del American Advisors Group advirtieron que el salario era lo más importante para los millennials, de cinco criterios sobre los que se les preguntó, cuál era el beneficio más importante de un trabajo, esto de acuerdo a un estudio publicado por Statista.
En Alemania, cuando ARIS preguntó si les gustaría trabajar desde casa, la mayoría de los encuestados, el 37 por ciento, aseguró que les encantaría que unos días de la semana el trabajo fuera desde casa.
En contraste a este tipo de deseos, en mercados como el estadounidense, donde el impacto tecnológico y la vanguardia digital son altas, el 72 por ciento de los..

Las aerolíneas con más quejas ante Profeco en el primer bimestre de 2017

La Procuraduría Federal del Consumidor (Profeco) recibió durante el primer bimestre de 2017 cerca de de 265 quejas contra aerolíneas.
La lista es encabezada por Aeroméxico, Interjet, Viva Aerobus y Volaris con denuncias por reservaciones o vuelos cancelados y demoras; negativa al cambiar el vuelo o devolución del importe pagado y negativa de pago por pérdida o deterioro del equipaje.
Por número de quejas: Aeroméxico tuvo 106 quejas, Interjet 74, Viva Aerobus 49, Volararis 30 y TAR Aerolíneas seis.
La Profeco aplicó multas por 725 mil pesos con relación a tres sanciones económicas durante los primeros meses del año y el 100 por ciento de las quejas quedaron conciliadas.
La dependencia detalló que en el caso de vuelos sobrevendidos o cancelados, los pasajeros tienen tres opciones: viajar en el siguiente vuelo disponible; cobertura de alimentos o si es el caso, hospedaje y viáticos sin cargo extra hasta abordar el nuevo viaje y la última es obtener transporte para una fecha posterior ..

¿Por qué Chuck Norris es parte de la cultura digital?

¿Por qué Chuck Norris es parte de la cultura digital?

Todos en internet sabemos que las lágrimas de Chuck Norris curan el cáncer y una infinidad de datos increíbles sobre el actor estadounidense. Te decimos cómo iniciaron estos chistes que hoy son parte de la cultura digital y la industria publicitaria.

Carlos Rayy Norris, conocido como Chuck, nació en Oklahoma en 1940. Cobró notoriedad por sus papeles en películas en la década de los ochenta, donde fue uno de los héroes de acción junto a Sylvester Stallone, Arnold Schwarzenegger y Jean-Claude Van Damme.

Pero, ¿de dónde salieron todos esos datos absurdos sobre Chuck Norris?
De acuerdo con los usuarios de Quora, Sidharth Kriplani y Ravi Shankar Singh, los chistes de Chuck Norris comenzaron en el verano de 2005. En ese entonces el sitio “Post Your Vin Diesel Facts” buscó un nuevo personaje para hacer chistes. La gente votó y el ganador fue Chuck Norris gracias, en gran medida, a la popularidad del programa de televisión Walker Texas Ranger, que se transmitió entre 1993 y 2001.
Imagen:..

3 consejos para hacer frente a un troll en redes sociales

ener presencia en redes sociales implica poder ser atacado por un troll en redes sociales públicamente . Descubre cómo hacerle frente.

Por qué es importante que las  empresas creen su propia cultura y un estilo de vida

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